كتاب Collaborative Circles - الطبعة الثانية بقلم Michael P Farrell (غلاف ورقي)

ملخص الكتاب يقدم العديد من الفنانين والكتاب وغيرهم من المبدعين أفضل أعمالهم عندما يتعاونون ضمن دائرة من الأصدقاء الذين يشاركونهم نفس الأفكار. وفي دراسة فريدة من نوعها، يستعرض Michael P. Farrell ديناميكيات المجموعات في ست دوائر تعاونية، ويقدم روايات حية لكل منها: الانطباعيون الفرنسيون؛ وسيجموند فرويد وأصدقاؤه؛ وC. S. Lewis وJ. R. R. Tolkien ومجموعة Inklings؛ والمصلحتان الاجتماعيتان Elizabeth Cady Stanton وSusan B. Anthony؛ وشعراء Fugitive؛ والكاتبان Joseph Conrad وFord Maddox Ford.

من الغلاف الخلفي نادراً ما يُنجز العمل الإبداعي من قِبل عبقري منفرد؛ فالفنانون والكُتّاب والعلماء وغيرهم من المهنيين غالباً ما يبدعون في أعمالهم عندما يتعاونون ضمن دائرة من الأصدقاء الذين يشاركونهم ذات الأفكار. ومن خلال التجربة المشتركة وتحدي بعضهم البعض، يكتسبون الشجاعة للتمرد على التقاليد الراسخة في مجالهم. ومن خلال العمل بشكل فردي أو في ثنائيات، ثم الاجتماع كمجموعة لمناقشة أفكارهم الناشئة، يصيغون رؤية جديدة مشتركة توجّه مسار عملهم. عندما تعمل المجموعات بانسجام، فإن التفاعلات غير التقليدية التي تحدث داخلها تُحفز الإبداع لدى كل فرد من أعضائها. وفي دراسة فريدة ستشكل مصدراً غنياً بالأفكار للمتخصصين وكل المهتمين بتعزيز العمل الإبداعي في مجالات الفنون والعلوم، يستعرض Michael P. Farrell ديناميكيات المجموعات في ست دوائر تعاونية: الانطباعيون الفرنسيون؛ وسيجموند فرويد وأصدقاؤه؛ وسي. إس. لويس، وجيه. آر. آر. تولكين، ومجموعة Inklings؛ والمصلحات الاجتماعيات إليزابيث كادي ستانتون، وسوزان ب. أنطوني، و"Ultras" في الحركة النسائية؛ والشعراء الهاربون؛ والكتاب Joseph Conrad وFord Maddox Ford وأصدقاؤهم. يقدم Farrell روايات سردية حية لتطور كل حلقة والأدوار التي لعبها كل عضو. كما يتناول كيفية تشكل هذه الحلقات؛ وكيف تتغير القيادة، والطقوس الجماعية، والعلاقات الشخصية مع تطور هذه الحلقات؛ وكيف تحفز ديناميكيات الحلقات العمل الإبداعي؛ ولماذا تزدهر بعض الحلقات بينما تتعثر أخرى.

نبذة عن المؤلف Michael P. Farrell هو أستاذ علم الاجتماع في State University of New York at Buffalo. وهو المؤلف المشارك لكتابي Small Groups Episodes و Men at Midlife.