كتاب Change Fluency - تأليف Jay Kiew (غلاف ورقي)

ملخص الكتاب عندما تقع الاضطرابات، يصاب معظم القادة بالجمود، بينما يتميز الأفضل منهم بالقدرة على التكيف بمرونة وسلاسة.

في عام 2035، تفقد شركة Artemis العملاقة في مجال التكنولوجيا 300 مليون مستخدم بين عشية وضحاها لصالح منافس يعتمد على تقنيات الكم. يواجه Lee، نائب رئيس قسم المنتجات، أزمة بمستوى الانقراض تجبره على التشكيك في كل ما يعرفه عن الابتكار والتغيير.

من خلال رحلة Lee التحولية، ودراسات حالة واقعية — بدءاً من إحداث Spotify لثورة في عالم الإذاعة وصولاً إلى تحول Nintendo من صناعة البطاقات إلى أجهزة الألعاب — يكشف استراتيجي الابتكار Jay Kiew عن تسعة مبادئ تميز القادة الذين يكتفون بمجرد البقاء في مواجهة الاضطرابات عن أولئك الذين يقودون هذا التغيير.

بالاستناد إلى أثر تحولي تجاوز 2 مليار دولار من أكثر من أربعمائة مؤسسة، يستخدم Kiew نموذج Change Fluency ليوضح كيف أن القادة الأكثر نجاحاً لا يكتفون بمجرد إدارة التغيير، بل يصبحون متمكنين منه بطلاقة. تماماً كما تتقن لغة جديدة، يمكنك استخدام Change Fluency لتحويل حالة عدم اليقين من تحدٍ إلى فرصة.

يجمع كتاب Change Fluency بين أسلوب القصص الرمزية والدليل العملي، حيث يهدف إلى تمكين المديرين والتنفيذيين والقادة من اكتشاف آفاق جديدة، وتصميم المستقبل، والتميز عن المألوف في وقت يبدو فيه كل شيء متشابهاً.

يأتي هذا الكتاب مزوداً بتمارين عملية ومدرب ذكاء اصطناعي مرافق، فهو ليس مجرد كتاب آخر عن إدارة التغيير، بل هو دليلك لجعل الابتكار يعمل لصالحك.

في عالمٍ يُعدُّ فيه التغيير هو الثابت الوحيد، لا تُعدُّ المرونة مجرد خيار، بل هي ضرورة حتمية.

آراء المراجعات

يُعد Change Fluency دليلاً أساسياً للقادة الذين يدركون أن التغيير الحقيقي لا يكمن في إنجاز المزيد، بل في التركيز المتعمد على ما هو أكثر أهمية.

GREG MCKEOWN، المؤلف الأكثر مبيعاً في New York Times لكتابي Essentialism و Effortless

كتاب لا غنى عنه لكل من يسعى بجدية لتصميم تغيير متميز. يتميز بكونه عملياً، ثرياً بالرؤى، ومبنياً على ما يحقق نتائج فعلية.

KAREN BALL، مؤلفة The ADKAR Advantage

إن الابتكار دون القدرة على مواكبة التغيير هو فرصة ضائعة، وهذا الكتاب يسد تلك الفجوة ببراعة.

CHRIS BARTON، الرئيس التنفيذي لشركة Shazam

لا قيمة للابتكار دون تنفيذ، ولا يمكن التنفيذ دون إتقان التغيير. يُعد هذا الكتاب الدليل الأمثل لجعل التحولات الجذرية تعمل لصالحك. SHAWN KANUNGO، المؤلف الأكثر مبيعاً لكتاب The Bold Ones

إذا كانت الاضطرابات المستمرة ترهقك، فإن كتاب Change Fluency هو ردك الحاسم. يقدم Jay Kiew رؤى وتكتيكات صريحة للغاية لتحويل قلقك من التغيير إلى ثقة واقتدار في الابتكار.

DAN PONTEFRACT، المؤلف الحائز على جوائز عن كتابي Work-Life Bloom و Lead. Care. Win.

يتم تخيل المستقبل وصياغته من قبل أولئك الذين يتقبلون التغيير ويتخذون خطوات نحو مستقبل أكثر تفاؤلاً. يعد هذا الكتاب دليلاً أساسياً لتطوير القدرة على التحلي بالمرونة والتمكن من مواكبة العالم المجهول الذي ينتظرنا.

NIKOLAS BADMINTON، كبير خبراء المستقبل ومهندس الأمل في Futurist.com